PRÉSENTATION

La santé est le quotidien de vos concitoyens et, à ce titre, ils attendent de leur maire qu’il développe au sein de la commune une vraie politique voire même une offre de santé. La crise sanitaire que nous traversons confirme largement cette tendance. Même si ce n’est pas sa compétence première il peut être un acteur volontariste pour sa commune.

MODALITÉS PÉDAGOGIQUES

Apports théoriques et mises en pratique basées sur les situations rencontrées par les participant(e)s dans leurs communes.

PRÉREQUIS

• Être un(e) élu(e), collaborateur, collaboratrice, agent ou cadre de collectivité
• Être amené(e) à proposer et développer une offre de santé au sein de sa commune

OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES

• Identifier les besoins de ses concitoyens
• Mettre en place une politique de santé efficace
• Connaître les aides financières pour mettre en place des actions

PROGRAMME

• Les domaines d’intervention de la santé publique
• Les différents interlocuteurs et leur périmètre d’intervention
• Mener un diagnostic territorial de l’offre de soins et planifier une intervention publique
• Muscler l’offre de santé de 1er recours (généralistes ou spécialistes) de son territoire: créer un centre de santé municipal
• Mettre en place des outils simples et efficaces pour accompagner les projets d’installation

À l’issue de la formation

Le/la bénéficiaire sera capable de prioriser les actions à mettre en place en terme de santé sur sa commune, de connaître ses interlocuteurs et de savoir comment les financer.

ÉVALUATION

Évaluations individuelles à chaud et à froid, tour de table en fin de formation, retour du formateur, analyse des questionnaires, Service Après Formation (SAF).