LE JOURNAL MUNICIPAL : OUTIL ESSENTIEL AU SERVICE D’UNE COLLECTIVITÉ TERRITORIALE
PRÉSENTATION
La communication municipale s’appuie sur différents outils, mais le journal municipal reste le point central de celle-ci. Il est donc important de connaître les règles, méthodes et outils permettant de créer ou d’améliorer cet outil indispensable à la vie d’une collectivité territoriale.
MODALITÉS PÉDAGOGIQUES
Apports théoriques et exercices pratiques adaptés aux besoins des participant(e)s.
PRÉREQUIS
- Être un(e) élu(e),collaborateur, collaboratrice, agent ou cadre de collectivité
- Être amené(e) à mettre en place un journal municipals
OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES
- Connaître les règles juridiques
- Déterminer les différents outils de communication à disposition d’un(e) élu(e)
- Concevoir un journal municipal adapté aux choix de l’équipe et répondant aux besoins de la population
PROGRAMME
Qu’est-ce qu’un journal municipal ?
✓ Un journal municipal pour quoi faire ?
✓ L’encadrement juridique : règles et obligations
✓Un journal municipal : un outil de communication parmi d’autres
Comment réaliser un journal municipal ?
✓ Les acteurs d’un journal municipal
✓ Travail en interne ou en externe : qualités et défauts du prestataire externe
Quelle maquette pour quels objectifs ?
✓ Le financement du journal
✓ Quelle régularité de publication ?
✓ Comment distribuer le journal municipal
✓ Nouvelle maquette ou nouveau journal ?
Que doit contenir un journal municipal ?
✓ Le sommaire
✓ Qui choisit le choix et la hiérarchie des sujets ?
✓ Des exemples d’innovations par territoire
Le journal municipal et la vie citoyenne
✓ Assurer la promotion et l’évaluation du journal municipal
✓ La communication préélectorale
À l’issue de la formation
Le/la bénéficiaire sera capable de mettre en place un journal municipal pour sa collectivité.
ÉVALUATION
Évaluations individuelles à chaud et à froid, tour de table en fin de formation, retour du formateur, analyse des questionnaires, Service Après Formation (SAF).
INFORMATIONS
👤 Places : 1 à 15 personnes
PROCHAINES SESSIONS
📆 SUR DEMANDE
🚀 Contact : contact@proxima-partenaire.eu
Tarifs de la formation TTC
Élu(e)s des communes de :
Moins de 5 000 habitants 250 €
De 5 000 à 20 000 habitants 300 €
De 20 000 à 50 000 habitants 350€
De 50 000 à 100 000 habitantss 450€
Plus de 100 000 habitants, Conseillers Départementaux et Conseillers Régionaux 500€
DIFE ÉLU: 80€ / HEURE / ÉLU
Financements
Les formations peuvent être financées:
- Par votre collectivité (dépense obligatoire)
- Par le biais de votre DIFE ÉLU(E)
Via la plateforme « Mon compte formation »
https://www.moncompteformation.gouv.fr/espace-public/compte-elu
En ayant au préalable créé une Identité Numérique la Poste :